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오늘은 tjwlgusdlqslek님께서 풀이하신
직업상담사 2급 2018년 8월 19일 기출문제 84번입니다!
84. 근로기준법령상 근로계약을 체결할 때 사용자가 근로자에게 반드시 서면으로 명시하여 교부해야 하는 사항이 아닌 것은?
1. 취업의 장소
2. 소정근로시간
3. 연차 유급휴가
4. 임금의 구성항목ㆍ계산방법ㆍ지급방법
정답은 1번
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오늘은 tjwlgusdlqslek님께서 풀이하신
직업상담사 2급 2015년 8월 16일 기출문제 19번입니다!
19. 성격에 대한 자아 상태를 부모(P), 성인(A), 아동(C)으로 구분하여 타인들과의 상호작용을 통해 자아 상태를 분석하는 상담 접근법은?
1. 행동주의 상담
2. 교류분석적 상담
3. 인지 · 정서적 상담
4. 특성-요인 상담
정답은 2번
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오늘은 tjwlgusdlqslek님께서 풀이하신
직업상담사 2급 2015년 3월 8일 기출문제 17번입니다!
17. 레벤슨(Levenson)이 제시한 직업상담사의 반윤리적 행동에 해당하는 것은?
1. 상담사의 능력 내에서 내담자의 문제를 다룬다.
2. 내담자에게 부당한 광고를 하지 않는다.
3. 적절한 상담비용을 청구한다.
4. 직업상담사에 대한 내담자의 의존성을 최대화 한다.
정답은 4번
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오늘은 tjwlgusdlqslek님께서 풀이하신
직업상담사 2급 2017년 8월 26일 기출문제 4번입니다!
4. 특성-요인 직업상담의 과정을 순서대로 바르게 나열한 것은?
1. ㄱ → ㄴ → ㄷ → ㄹ → ㅁ
2. ㄷ → ㄱ → ㄴ → ㄹ → ㅁ
3. ㄱ → ㄴ → ㄷ → ㅁ → ㄹ
4. ㄱ → ㅁ → ㄷ → ㄹ → ㄴ
정답은 1번
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직업상담사 2급 2017년 5월 18일 기출문제 11번입니다!
11. 특성-요인 상담의 목표가 아닌 것은?
1. 내담자가 잠재적인 모든 개성을 발달시키는 데 주력한다.
2. 내담자가 자기 자신의 가능성을 확인하고 그 가능성을 활용할 수 있게 한다.
3. 내담자가 자신이 필요로 하는 정보를 수집, 분석, 종합할 수 있도록 한다.
4. 내담자가 자신의 문제를 해결하도록 한다.
정답은 1번
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오늘은 tjwlgusdlqslek님께서 풀이하신
직업상담사 2급 2016년 5월 8일 기출문제 95번입니다!
95. 다음 ( )에 알맞은 것은?
1. 특별자치도지사 · 시장 · 군수 · 구청장
2. 고용노동부장관
3. 보건복지부장관
4. 고용센터장
정답은 2번
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직업상담사 2급 2018년 3월 4일 기출문제 96번입니다!
96. 고용보험법령상 취업촉진 수당에 해당하지 않는 것은?
1. 조기재취업 수당
2. 직업능력개발 수당
3. 광역 구직활동비
4. 구직급여
정답은 4번
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직업상담사 2급 2016년 3월 6일 기출문제 59번입니다!
59. 다음 고용안정사업 중 성격이 다른 하나는?
1. 고용환경개선지원금
2. 일자리함께하기지원금
3. 시간제일자리지원금
4. 고용유지지원금
정답은 4번
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직업상담사 2급 2019년 8월 4일 기출문제 65번입니다!
65. 노동조합의 임금효과에 관한 설명으로 틀린 것은?
1. 노동조합 조직부분과 비조직부분간의 임금격차는 불경기시에 감소한다.
2. 노동조합 조직부문에서 해고된 근로자들이 비조직부문에 몰려 비조직부문의 임금을 떨어뜨릴 수 있다.
3. 노동조합이 조직될 것을 우려하여 비조직부문 기업이 이전보다 임금을 더 많이 인상시킬 수 있다.
4. 노조조직부문에 입사하기 위해 비조직부문 근로자들이 사직하는 경우가 많아 비조직부문의 임금이 상승할 수 있다.
정답은 1번
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직업상담사 2급 2016년 5월 8일 기출문제 25번입니다!
25. Holland의 성격유형에 관한 설명으로 틀린 것은?
1. 현실적인 사람들은 대인관계에 뛰어나며 외부활동을 선호한다.
2. 예술적은 사람들은 창의적이고 심미적이며 예술을 통해 자신을 표현한다.
3. 관습적인 사람들은 다소 보수적이며 사무적이고 조직적인 환경을 선호한다.
4. 탐구적인 사람들은 추상적이고 분석적이며 과제 지향적이다.
정답은 1번
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