안녕하세요
오늘은 김문섭님께서 풀이하신
산업안전지도사 2015년 4월 18일 기출문제 28번입니다!
28. 다음 중 점광원에 관한 조도를 나타내는 식으로 옳은 것은?
1. 광도/거리
2. 광도2/거리
3. 광도/거리2
4. (거리/광도)2
5. 거리/광도2
정답은 3번
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::: 산업안전지도사 2015년 4월 18일 기출문제 풀기 :::
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오늘은 김문섭님께서 풀이하신
산업안전지도사 2015년 4월 18일 기출문제 28번입니다!
28. 다음 중 점광원에 관한 조도를 나타내는 식으로 옳은 것은?
1. 광도/거리
2. 광도2/거리
3. 광도/거리2
4. (거리/광도)2
5. 거리/광도2
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2023년 4월 1일 기출문제 42번입니다!
42. A부품의 고장확률 밀도함수는 평균고장률이 시간당 10-2 인 지수분포를 따르고 있다. 이 부품을 180분 작동시켰을 때의 불신뢰도는? (단, 소수점 셋째자리에서 반올림하여 소수점 둘째자리까지 구하시오.)
1. 0.03
2. 0.05
3. 0.95
4. 0.97
5. 0.99
정답은 1번
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2020년 7월 25일 기출문제 37번입니다!
37. 교육훈련 기법에서 토의법의 종류가 아닌 것은?
1. 강의법(Lecture Method)
2. 문제법(Problem Method)
3. 포럼(Forum)
4. 심포지움(Symposium)
5. 사례연구(Case Study)
정답은 1번
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2013년 4월 20일 기출문제 22번입니다!
22. 산업안전보건법령상 산업안전보건위원회에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
1. 산업안전보건위원회의 위원장은 위원 중에서 호선(互選)하며, 이 경우 근로자위원과 사용자위원 중 각 1명을 공동위원장으로 선출할 수 있다.
2. 근로자위원 중 근로자대표는 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 노동조합의 대표자를 말한다.
3. 위 ②항의 경우 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 사람을 말한다.
4. 유해ㆍ위험사업의 대표자가 사용자위원을 지명하는 경우에는 해당 사업장의 해당 부서의 장을 반드시 사용자위원으로 지명하여야 한다.
5. 산업안전보건위원회의 회의는 근로자위원 및 사용자위원 각 과반수의 출석으로 시작하고 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.
정답은 4번
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2021년 3월 13일 기출문제 5번입니다!
5. 산업안전보건법령상 안전보건관리규정에 관한 설명으로 옳은 것은?
1. 사업주는 안전보건관리규정을 작성해야 할 사유가 발생한 날부터 30일 이내에, 이를변경할 사유가 발생한 경우에는 15일 이내에 안전보건관리규정을 작성해야 한다.
2. 사업주가 안전보건관리규정을 작성할 때에는 소방ㆍ가스ㆍ전기ㆍ교통 분야 등의다른 법령에서 정하는 안전관리에 관한 규정과 통합하여 작성해서는 안 된다.
3. 안전보건관리규정이 단체협약에 반하는 경우 안전보건관리규정으로 정한 기준에 따른다.
4. 산업안전보건위원회가 설치되어 있지 아니한 사업장의 경우에는 사업주가 안전보건관리규정을 작성하거나 변경할 때에 근로자대표의 동의를 받아야 한다.
5. 안전보건관리규정에는 안전 및 보건에 관한 관리조직에 관한 사항은 포함되지 않는다.
정답은 4번
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2021년 3월 13일 기출문제 11번입니다!
11. 산업안전보건법령상 물질안전보건자료의 작성ㆍ제출 제외 대상 화학물질 등에 해당하지 않는 것은?
1. 「마약류 관리에 관한 법률」에 따른 마약 및 향정신성의약품
2. 「사료관리법」에 따른 사료
3. 「생활주변방사선 안전관리법」에 따른 원료물질
4. 「약사법」에 따른 의약품 및 의약외품
5. 「방위사업법」에 따른 군수품
정답은 5번
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오늘은 김문섭님께서 풀이하신
산업안전지도사 2016년 4월 9일 기출문제 64번입니다!
64. 다음을 설명하는 용어는?
1. 집단사고
2. 집단극화
3. 동조
4. 사회적 촉진
5. 복종
정답은 2번
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오늘은 윤규랑님께서 풀이하신
산업안전지도사 2022년 3월 19일 기출문제 18번입니다!
18. 산업안전보건법령상 안전보건관리규정(이하 “규정”이라 함)에 관한 설명으로 옳은 것은?
1. 안전 및 보건에 관한 관리조직은 규정에 포함되어야 하는 사항이 아니다.
2. 규정 중 취업규칙에 반하는 부분에 관하여는 규정으로 정한 기준이 취업규칙에 우선하여 적용된다.
3. 산업안전보건위원회가 설치되어 있지 아니한 사업장의 사업주가 규정을 작성할 때에는 지방고용노동관서의 장의 승인을 받아야 한다.
4. 사업주가 규정을 작성할 때에는 산업안전보건위원회의 심의ㆍ의결을 거쳐야 하나, 변경할 때에는 심의만 거치면 된다.
5. 규정을 작성해야 하는 사업의 사업주는 규정을 작성해야 할 사유가 발생한 날부터 30일 이내에 작성해야 한다.
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오늘은 creyoung1님께서 풀이하신
산업안전지도사 2021년 3월 13일 기출문제 50번입니다!
50. 다음 논리식을 가장 간단하게 표현한 것은?
1. 
2. 
3. 
4. 
5. 
정답은 3번
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오늘은 윤규랑님께서 풀이하신
산업안전지도사 2013년 4월 20일 기출문제 3번입니다!
3. 산업안전보건법령상 건강진단에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?
1. 사무직 종사 근로자 외의 근로자는 1년에 1회 이상 일반건강진단을 실시하여야 한다.
2. 상시 사용하는 근로자 중 사무직에 종사하는 근로자란 공장 또는 공사현장과 같은 구역에서 서무ㆍ인사ㆍ경리ㆍ판매ㆍ설계 등의 사무업무에 종사하는 근로자를 말하며, 판매업무에 직접 종사하는 근로자는 제외한다.
3. 학교보건법에 따른 건강검사를 받은 근로자는 산업안전보건법 시행규칙에 따른 일반건강진단을 실시한 것으로 본다.
4. 사업주는 본인의 동의 없이는 개별 근로자의 건강진단 결과를 공개하여서는 아니된다.
5. 사업주는 일반건강진단 또는 특수건강진단을 정기적으로 실시하도록 하되, 건강진단의 실시시기를 안전보건관리규정 또는 취업규칙에 명기하여야 한다.
정답은 2번
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